A Câmara Municipal de Dourados realizou, na última quarta-feira (24), a palestra “Assédio Moral e Sexual no Ambiente de Trabalho”. A iniciativa teve como objetivo promover a conscientização e ampliar o diálogo sobre a importância da prevenção e do enfrentamento de condutas que possam comprometer a saúde, o bem-estar, a dignidade e o respeito no ambiente profissional.
A atividade foi ministrada pela tenente-coronel Gabriella Fernandes de Oliveira, comandante do 3º Batalhão de Polícia Militar (3º BPM) de Dourados. Durante a palestra, ela abordou as diferentes formas de assédio que podem ocorrer no ambiente de trabalho, especialmente no serviço público. A comandante destacou ainda que determinadas situações podem ser resolvidas por meio do diálogo e do bom senso, mas enfatizou que práticas recorrentes devem ser tratadas com seriedade.
“Condutas que ocorrem de forma reiterada no ambiente de trabalho podem caracterizar assédio em suas diversas modalidades e, por isso, devem ser devidamente apuradas”, afirmou.
Divulgação/CMD
Lianda Brambilla e tenente-coronel Gabriella Fernandes de Oliveira ministraram a palestra na Câmara Municipal de Dourados
A abertura do evento foi conduzida pela presidente da Câmara Municipal, Liandra Brambilla (PSDB), que reafirmou o compromisso do Legislativo em fortalecer uma cultura institucional pautada na ética, no respeito mútuo e na valorização de relações de trabalho saudáveis.
“Enquanto eu exercer o cargo de presidente desta Casa, cada servidor poderá contar com o meu apoio diante de qualquer situação de constrangimento ou conduta que caracterize assédio”, destacou.
O evento também contou com a participação dos vereadores Sérgio Nogueira (PSDB) e Laudir Munaretto (MDB).
Durante a palestra, foram apresentados exemplos de comportamentos que podem configurar assédio, como sobrecarga de trabalho, isolamento ou boicote profissional, controle excessivo, humilhações públicas, exposição vexatória e ameaças constantes de demissão.
“Para todas essas situações, incluindo os casos de assédio sexual, existem canais de acolhimento e denúncia que podem ser acionados tanto dentro da própria instituição quanto na esfera cível, com o apoio das forças de segurança e demais órgãos competentes, quando necessário”, explicou a comandante.
Liandra Brambilla também ressaltou a importância do tema para o ambiente institucional e destacou o trabalho desenvolvido pela Procuradoria da Mulher e pela Sala Rosa, espaço inaugurado em outubro de 2023 para acolher vítimas de violência e assédio, analisar os casos e encaminhá-los aos órgãos competentes.
“A Sala Rosa é um espaço de acolhimento e enfrentamento de todas as formas de violência e assédio, não apenas aquelas ocorridas no ambiente institucional”, concluiu.
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